فاعلية برنامج تدريبي قائم علي إستراتيجية البنتاجرام في تنمية مفاهيم الإدارة الخضراء والحل الإبداعي للمشكلات لمديري القطاعات الحكومية

نوع المستند : Review Article

المؤلفون

1 طالب دراسات عليا، كلية الدراسات العليا والبحوث البيئية، جامعة عين شمس

2 كلية الدراسات العليا والبحوث البيئية، جامعة عين شمس

المستخلص

هدف البحث إلي الكشف عن فاعلية برنامج تدريبي قائم علي إستراتيجية البنتاجرام في تنمية مفاهيم الإدارة الخضراء،والحل الإبداعي للمشكلات لدي مديري القطاعات الحكومية بمركز الإدارة العامة بالجهاز المركزي للتنظيم والإدارة،ولذلك أستخدم الباحثون المنهج شبة التجريبي ،بإعداد(قائمة مفاهيم الإدارة الخضراء ،وقائمة بمهارات الحل الإبداعي للمشكلات )،ودليل عمل المُتدرب والذي تضمن عدد من القضايا والمشكلات البيئية المحلية والعالمية ،ونفذ في فترة أمتدت إلي خمسة إيام بواقع جلستين يومياً ،ولقياس فاعلية البرنامج التدريبي المقترح أعد الباحثون أختبار مفاهيم الإدارة الخضراء، ومقياس مهارات الحل الإبداعي للمشكلات .وقد كشفت نتائج البحث بعد التطبيقين :القبلي ،والبعدي للأدوات علي مجموعة البحث ؛وقد أظهرت نتائج البحث يوجد فرق دال إحصائياً بين متوسطي درجات مديري القطاعات الحكومية المجموعة التجريبية في التطبيق القبلي والبعدي في مقياسي مفاهيم الإدارة الخضراء ومهارات الحل الإبداعي للمشكلات ككل لصالح التطبيق البعدي،مما يدل علي تأثير-المتغير المستقل –برنامج قائم علي إستراتيجية البنتاجرام في مستوي-المتغيرين التابعين-مفاهيم الإدارة الخضراء،ومهارات الحل الإبداعي للمشكلات لدي مجموعة البحث، وأوصت نتائج البحث بضرورة الاهتمام بالموارد البشرية وترسيخ مفهوم الموارد البشرية الخضراء لما له من أثر أيجابي في تطوير الأداء، توجيه واضعي المحتوي التدريبي إلي تطوير التدريب من خلال إعادة هيكلته ليواكب التوجهات العالمية الحديثة في مجال الاستدامة.
الكلمات المفتاحية:إستراتيجية البنتاجرام،الإدارة الخضراء،الحل الابداعي للمشكلات.

الكلمات الرئيسية

الموضوعات الرئيسية

مجلة العلوم البيئية
المجلد 52، العدد 8 - الرقم المسلسل للعدد 8
الجزء الثاني : علوم تربوية
أغسطس 2023
الصفحة 21-37

ملفات

شارك

إرسال الاستشهاد إلى

الإحصائيات