فاعلية برنامج باستخدام استراتيجية الاستقصاء في تنمية المهارات والوعي بنظام الإدارة المتكاملة للموارد المائية لدى العاملين بالمركز القومي لبحوث المياه

نوع المستند : Review Article

المؤلفون

1 طالبة بكلية الدراسات العليا والبحوث البيئية، جامعة عين شمس

2 كلية التربية، جامعة عين شمس

3 المركز القومى لبحوث المياه

4 كلية الدراسات العليا والبحوث البيئية، جامعة عين شمس،

المستخلص

فاعلية برنامج باستخدام استراتيجية الاستقصاء في تنمية المهارات والوعي بنظام الإدارة المتكاملة للموارد المائية لدى العاملين بالمركز القومي لبحوث المياه
هدف البحث الحالى الى تنمية المهارات والوعى بنظام الإدارة المتكاملة للموارد المائية للعاملين بالمركز القومى لبحوث المياه باستخدام استراتيجية الاستقصاء من خلال تطبيق برنامج تدريبى على العاملين فى جلسات تدريبية نظرية وعملية أجريت بقاعات دراسية ومناطق تجارب وتم تطبيق مقياس الوعى بنظام الإدارة المتكاملة للموارد المائية و مقياس مهارات الإدارة المتكاملة للموارد المائية وفى نهاية البرنامج أعيد تطبيق المقياسين على عينة الدراسة وتوصلت الدرسة الى انه يوجد فرق دال إحصائياً بين متوسطي درجات عينة البحث في التطبيقين القبلي والبعدي فى مقياس المهارات لنظام الإدارة المائية للموارد المائية لصالح التطبيق البعدي كما انه يوجد فرق دال إحصائياً بين متوسطي درجات عينة البحث في التطبيقين القبلي والبعدي في مقياس الوعي بنظام الإدارة المائية للموارد المائية لصالح التطبيق البعدي وقد استخدم الباحثون المنهج الوصفي فى اجراء الدراسة بما يميزة من  الطريقة الواقعية في التعامل مع مشكلة البحث، حيث ان هذا المنهج يعد مناسبًا لموضوعات البحث العلمي التي تدور حول الظواهر أو المشكلات البيئية و الاجتماعية والإنسانية وكذلك المنهج التجريبى الذى يهدف الى الخروج بنتائج تعبر عن الواقع بصورة رقمية.
 
 

الكلمات الرئيسية

الموضوعات الرئيسية